2026-02-040次浏览来源:网络
很多人关注上海落户政策,特别是人才引进路径的具体要求。根据现行规定,申请人需在上海市重点机构工作满1年,依法缴纳社保和个税,且岗位与学历专业相符。这些条件环环相扣,任何一项不符都可能导致申请无法推进。 关于随迁子女教育问题,政策明确要求适龄儿童需持有效期内《上海市居住证》或《居住登记凭证》,父母一方需满足特定条件。这类政策细节往往与落户资格相互关联,需要系统梳理。 凡图咨询专注上海落户政策服务,可为你免费评估当前条件是否满足人才引进或随迁子女教育的完整政策链。我们熟悉各类审核要点,能帮你识别单位资质、岗位匹配、社保个税一致性等常见风险点。 不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构?凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估,判断当前条件是否符合2026年政策要求。