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解读上海临港三年一倍社保落户政策及其条件

小编经常说临港居转户是目前上海最便宜的落户方式，没有之一。

去年底发布的上海居转户优化政策中明确提到：

聚焦自贸区临港新片区，在现行居转户缩短年限政策的基础上，试行更为宽松的居转户评价标准，在新片区用人单位工作的各类人才，最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资1倍的，在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。

也就是说临港的三年一倍社保等于其他地区的三年2倍社保，妥妥的半价落户。

要享受这个五年半价居转户的优惠政策，是不是把社保交到临港就可以了呢？当然没这么简单。

临港三年一倍社保只是其中一个条件，对公司和个人还有其他的要求，具体来看：

一、公司条件：

(一)居转户年限由7年缩短为5年

用人单位应符合新片区产业发展导向，且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区，或新片区经济社会发展紧缺急需或为新片区经济社会发展做出突出贡献的其他机构。

关键是公司的注册地、经营地、税管地都要在临港，而且要符合临港的产业导向。

二、临港新片区的范围：

临港新片区包含浦东板块和奉贤板块，目前临港管委会经济管理范围386平方公里，并不包括奉贤板块。

具体范围是：北至大治河，西至G1503高速公路—瓦洪公路—两港大道接中港，东、南至规划海岸线围合区域，浦东机场南侧区域，小洋山岛区域。

也就是说目前能享受落户优惠政策的暂时只是在上面划定的地理范围之内注册、实际经营、交税的公司。

三、个人条件

(一)在新片区用人单位工作的各类人才，居转户年限由7年缩短为5年(其中新片区工作时间不低于3年)。

简单说就是在临港的社保交满三年。

结合去年底出台的临港3年一倍社保就可以免除中级职称要求的政策，外区两年一倍社保，外加临港的三年一倍社保，就可以妥妥的落户上海了。

而在除了临港之外的地区，中级职称居转户的社保要求是最近4年累计36个月1.3倍，无中级职称的社保要求是最近4年累计36个月2倍。

临港居转户的年限优惠和价格优惠力度之大，可见一斑。

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