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2021年7月起，上海市社保缴费基数上限从原来元调整为元；社保缴费基数下限从原来4927元调整为5975元；公积金缴费基数上限从原来元调整为元；公积金缴费基数下限2480不变；最低工资从2480元调整为2590元；最低小时工资从22元调整为23元。

上海市最新社保各险种缴费比例与上年度一致未作调整，仅基数上调后企业与员工个人部分金额有所增加。当然我们可以特别关注下今年社保缴费下限5975元，较去年增长了21.27%，非常大的涨幅。5975元是如何得出的呢？5975=（9580元×60%+元×60%）÷2，而9580、是近两年的社平工资。有兴趣的小伙伴可以去查一下相关文件出处。

而企业+个人的住房公积金月缴存额调整后的最高上限为4342元，下限为248元。

随着上海市2021年7月起社保及公积金缴费基数的调整势必会影响员工的钱袋子，特别是之前社保以最低基数缴费的员工，由于今年的社保缴费基数调整比例较大，社保个人代扣部分也会有较大的增加。各位HR小伙伴要提前给员工做好解释和沟通哦，如果有年度调薪计划能够整体覆盖社保公积金个人承担部分的增长，那就非常nice了！