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和师弟聊天发现，他去了一所中部省属二本师范院校，该校提供的待遇极其丰厚，编制是肯定有，更重要的是正常的工资收入之外，额外给博士90万元的工作补贴；服务期只有三年，且在服务期内免费提供面积不少于60平米的住房；除此之外，还有惊人的科研成果奖励，论文的奖励金额每篇从2-50万元不等，项目的奖励金额每项3-10万元不等。

听完后我就惊呆了，这么好的待遇，是不是师弟故意拿我开涮？去这个学校的官网一查，发现师弟所说的都是真的，招聘简章上，白纸黑字写得清清楚楚。那么这么诱人的条件是不是门槛特别高，发现几乎没有门槛。

反观东部地区的某“四非”高校招聘，其条件可谓无比的苛刻；首先，对第一学历有要求；第一学历要求毕业于211大学或者985大学或该专业有博士点的“四非”高校，不具备这条肯定没有戏；其次，对年龄有要求；应届博士年龄不超过32周岁；再次，对SCI论文有要求；不是你有SCI论文就可以达到条件，而是你的SCI论文是否达到了学校的期刊认定标准；最后，没有编制，实行非升即走。在这么苛刻的条件下，想必待遇一定很好吧，如果你这样想，你就错了；安家费与住房补贴还不到某省属二本师范院校的五分之一，且服务期长达8年。”

笔者也对现如今还能开出90万安家费的普通二本院校点赞。在东部地区，就是普通三本，也没有办法开出这么高的安家费，中西部的这所二本院校实属开了一个先例，难怪能吸引到博主的师弟前去任教。

服务期只签了3年，相当于每年除了正常10来万元的基本收入之外，还有额外30万元的安家费补贴，这30万元安家费在中西部一般城市买房都可以首付了。当然，服务期到了，安家费全部拿到手了以后，将来如果发现没有更好的发展前景，手里又有比较好的科研成果，也可以通过跳槽的方式选择更好的大学，那就相当于3年时间在中西部城市白赚了一两套房子。

这样的条件确实也会吸引到一批能力普通的博士，因为现在能力普通的博士，在东部发达地区找教职的工作，想进入211大学、985大学、双一流大学已经越来越难了。在北京，每年有很多第一学历，也就是本科出生在普通大学，而硕士研究生、博士研究生学历是清华、北大等顶尖名校的毕业生，都分流到北京市的重点中学去担任高中老师或者初中老师，甚至还有去重点小学当小学老师的，这种拥有高学历却找个中小学老师工作的现象，如今在北京这一级别的大城市已经见怪不怪了。

其实对高学历的毕业生找工作能够有分流是好事，说明大家现在对高学历人才的看法正在改变。不像以前老一辈认为的，只要能够读个博士，将来肯定能够当大官。现在的父母也都知道，自己的孩子将来读个博士，找个不那么辛苦的工作，即便读到博士只能去当个中学老师，也会比去站在街边卖山东煎饼来得轻松，虽然当中学老师的赚钱速度，也许并没有比卖山东煎饼的工作赚得快、赚得多。