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文章来源：硕博就业出国

南昌理工学院是经教育部批准设置的民办普通本科高校。1999年5月创建；2001年4月，经江西省人民政府批准升格为高职院校，定名为江西航天科技职业学院；2005年5月，经教育部批准升格为江西省首批民办本科高校，定名为南昌理工学院；2009年4月，经江西省人民政府学位委员会批准为江西省首批民办高校学士学位授予单位；2012年11月，学校顺利通过教育部本科教学合格评估，是江西省首批第一所一次性通过合格评估的民办高校，专家组一致评价：南昌理工学院是民办教育的一面旗帜；2016年4月，学校与华东交通大学开始联合培养研究生；2017年4月，被江西省人民政府学位委员会列为"十三五"硕士授权立项建设单位；2018年2月，被教育部命名为国防教育特色学校；2018年11月，顺利通过了教育部本科教学工作审核评估，专家组一致认为：南昌理工学院是全国示范性民办高校，国防教育特色鲜明，军魂育人成效显著。学校占地面积3000余亩，校舍建筑面积70余万平方米，是全国校园面积最大的民办高校之一。在校生近2.51万余人，总资产达22亿元，其中教学科研仪器设备总值1.84亿元。拥有国家级职业教育实训基地1个，省级实验示范教学中心3个，建有244个实验室，255个实习实训基地。学校图书馆总面积为5.3万平方米，其中图文信息中心3万平方米，阅览座位5426席，馆藏图书文献资料305万册，电子图书190万种，有中国知网、超星、万方、Emerald等各类中外文数据库16个。学校现有66个本科专业，涵盖工学、理学、文学、经济学、管理学、法学、医学、教育学、艺术学等九个学科门类。根据武书连2019年中国民办大学综合实力排名，我校排名全国第10名；2019年"中国新建（应用型）本科高校综合竞争力排行课题组"排名，我校排江西民办高校科研综合竞争指数第1名，2020年录取分数线超二本线8-10分。南昌理工学院现面向海内外诚邀优秀人才，欢迎各类高层次人才加盟！

第二层次人才：教育部特聘教授、国家杰青项目获得者、中组部入选者、"万人计划"领军人才、国家重点研发计划首席科学家、现任国务院学位委员会学科评议组召集人、全球高被引科学家/高被引学者、国家"三大奖"一等奖及以上获得者（排名第二）或二等奖（排名第一）、教育部人文社科一等奖获得者（排名第一）、国家教学成果奖一等奖获得者（排名第一）及相当层次的高层次人才以及相当层次的高层次人才；第三层次人才：现任国家自然（哲学社会）科学基金学科评审组会评专家、现任国务院学位委员会学科评议组成员、教育部社会科学委员会委员、百千万人才工程国家级人选、国家重点学科负责人、国家级科研平台负责人、教育部2011协同创新中心负责人、教育部创新团队负责人、国家自然（哲学社会）科学基金重大招标负责人、教育部人文社科二等奖（排名第一）、国家教学成果奖二等奖获得者（排名前一）、教育部青年项目入选者、中组部青年项目入选者、国家优青项目获得者、"万人计划"青年拔尖人才及相当层次的高层次人才、中宣部文化名家暨"四个一批"人才以及相当层次的高层次人才。第四层次人才：具有博士学位且具有副教授及以上专业技术职务，具备较强的教学科研能力，取得较好的科研业绩的学科专业带头人。第五层次人才：博士阶段所学专业为学校紧缺专业或重点建设专业，具有较强的发展潜力，已经取得了比较明显的科研成果的全日制博士。第六层次人才：非紧缺专业全日制博士。

南昌理工学院2022年教师招聘计划学院岗位人数学历专业（研究方向）任职条件计算机信息工程学院教学6硕士及以上计算机、软件、自动化、数学相关专业（人工智能）1、扎实的机器学习、深度学习理论和技术基础；2、熟悉至少一种深度学习开源框架（Caffe，Tensorflow，MXNet等），具有实际开发经验者优先；3、数学基础较好，具有良好的数学思维和逻辑思考能力，具备建模的能力；4、精通C/C++、Java、Python、matlab中至少一种语言，Python优先。教学6硕士及以上计算机、软件、数学相关专业（大数据技术）1、熟悉大数据生态圈相关组件(hadoop、spark、hbase、hive、kafka、storm，cdhelk)等；2、熟悉实时计算引擎，具有丰富的Spark、SparkStreaming的开发经验；对数据仓库、数据建模有一定认知；3、扎实的算法和数据结构能力；4、熟悉MySQL、Redis，并了解或接触过其他数据库如Oracle、SqlServer、PostgreSQL、MongoDB等，熟悉国产数据库的优先；5、熟悉Linux系统原理、会shell和java编程，会python或scala编程熟练运用Linux命令与脚本。教学6硕士及以上计算机、软件相关专业（软件技术）1、精通C/C++、Java、Python、matlab中至少一种语言；2.、熟练使用常用持久层框架Mybatis\Hibernate，Spring及SpringBoot开发；3、精通数据结构及算法；4、熟悉HTML5、CSS、Javascript；5、精通至少一种数据库ORACLE、mysql、db2应用与开发，熟练掌握各种SQL技巧；6、有使用Memcached/redis框架其中之一进行缓存开发的经验优先。教学6硕士及以上计算机相关专业（网络技术）1、精通TCP/IP原理，STP，OSPF，BGP，ISIS，静态及策略路由原理；2、精通无线网络以及防火墙的配置与维护；3、精通IPSec，SSLVPN技术原理；4、熟悉python，bash/shell，能够独立编写自动化脚本；5、熟悉华为，华三，深信服等主流厂家设备；6、熟悉《云计算原理》、《云计算架构设计》、《云计算应用开发》，《网络与信息安全》、《网络攻防技术》、《渗透测试技术》等课程。教学2硕士及以上电子商务1、具有扎实Excel数据透视表应用能力；2、熟悉数据分析方法论，良好的统计学背景或理工科背景优先；3、熟悉业务报表模型设计，精通PowerBI商业数据分析与应用优先；4、能上跨境电商实务课程（熟悉跨境电商数据分析与应用）商务数据分析与应用课程、PYthon商务数据分析应用课程。财经学院科研/教学2博士研究生会计相关专业1、遵守宪法和左边法律右边，具有良好的品行和职业道德，热爱科研、热爱高校教育事业；2、有较强的专业理论功底和实践应用能力，能够适应岗位需要，具备本学科岗位所需的综合素质、专业和技能条件；3、在本领域科研业绩突出的优秀青年人才优先；4、年龄一般不超过40周岁，对业绩特别突出的人员可适当放宽年龄限制。科研/教学2博士研究生金融相关专业1、遵守宪法和左边法律右边，具有良好的品行和职业道德，热爱科研、热爱高校教育事业；2、有较强的专业理论功底和实践应用能力，能够适应岗位需要，具备本学科岗位所需的综合素质、专业和技能条件；3、在本领域科研业绩突出的优秀青年人才优先；4、年龄一般不超过40周岁，对业绩特别突出的人员可适当放宽年龄限制。工商管理学院教学/科研2博士研究生国际经济与贸易1、有教学经验者优先；2、具有企业高管经历者优先。教学/科研1博士研究生工商管理相关专业1、有教学经验者优先；2、具有企业高管经历者优先。教学/科研1博士研究生市场营销相关专业1、有教学经验者优先；2、具有企业高管经历者优先。音乐学院教学2硕士及以上表演类专业1、第一学历为表演类专业本科；2、能够承担表演专业相关课程教学；3、积极参加学校的科研教改工作；4、积极承担并完成教研室根据需要分配的各项工作；5、有相关行业背景经验。教学2硕士及以上舞蹈类专业1、第一学历为舞蹈类专业本科；2、能够承担舞蹈专业相关课程教学；3、积极参加学校的科研教改工作；4、积极承担并完成教研室根据需要分配的各项工作；5、有相关行业背景经验。美术与设计学院教学/科研1博士研究生环境设计1、近4年内，发表核心期刊学术论文1篇或发表中文权威期刊学术论文1篇，或发表SCI/SSCI/CSSCI/A&HCI收录期刊学术论文1篇；2、获得省级以上专业类比赛一等奖。教学/科研1博士研究生产品设计1、近4年内，发表核心期刊学术论文1篇或发表中文权威期刊学术论文1篇，或发表SCI/SSCI/CSSCI/A&HCI收录期刊学术论文1篇；2、获得省级以上专业类比赛一等奖。教学/科研1博士研究生视觉传达设计1、近4年内，发表核心期刊学术论文1篇或发表中文权威期刊学术论文1篇，或发表SCI/SSCI/CSSCI/A&HCI收录期刊学术论文1篇；2、获得省级以上专业类比赛一等奖。航天航空学院教学1硕士及以上飞行器设计相关专业1、硕士研究生及以上学历或副高及以上职称本科学历；2、有航空基础力学教学经验优先；3、具有相关企业工作经验者优先。教学1硕士及以上航空宇航制造工程相关专业1、硕士研究生及以上学历或副高及以上职称；2、有航空宇航制造教学经验优先；3、具有相关企业工作经验者优先。教学1硕士及以上航空宇航制造工程、飞行技术相关专业1、硕士研究生及以上学历或副高及以上职称；2、有航空专业英语教学经验优先；3、具有相关企业工作经验者优先。教学1硕士及以上飞行技术相关专业1、硕士研究生及以上学历或副高及以上职称；2、有航空气象、空中领航、飞行原理方向教学经验优先；3、具有相关企业工作经验者优先。教学1硕士及以上航空服务相关专业1、硕士研究生及以上学历或副高及以上职称；2、有航空服务教学经验优先；3、具有相关企业工作经验者优先。体育学院教学3硕士及以上运动人体科学、体育表演1、有教学经验者优先；2、获得省级以上专业类比赛一等奖。公共教学部教学1硕士及以上数学专业1、本科为数学类专业；2、45周岁以下。马克思主义学院教学/科研2博士研究生马克思主义理论、哲学、政治学、历史学专业1、中共党员（含预备）；2、45周岁以下。教学5硕士及以上马克思主义理论、哲学、政治学专业1、本科为马克思主义理论类专业、或哲学类专业；2、中共党员（含预备），限应届毕业生，35周岁以下。电子与信息学院教学1硕士及以上电气工程相关专业1、具有高校副教授及以上职称者可放宽到本科学历；2、年龄一般不超过45周岁（具有博士学位或高校副教授及以上职称者可适当放宽）；3、有较为丰富的科研成果或在行业一线从事技术工作三年以上者优先。教学1硕士及以上集成电路相关专业1、具有高校副教授及以上职称者可放宽到本科学历；2、年龄一般不超过45周岁（具有博士学位或高校副教授及以上职称者可适当放宽）；3、有较为丰富的科研成果或在行业一线从事技术工作三年以上者优先。教学1硕士及以上物联网工程相关专业1、具有高校副教授及以上职称者可放宽到本科学历；2、年龄一般不超过45周岁（具有博士学位或高校副教授及以上职称者可适当放宽）；3、有较为丰富的科研成果或在行业一线从事技术工作三年以上者优先。建筑工程学院教学4硕士及以上土木工程专业（建筑工程方向）或工民建专业1、具有副高及以上职称者可放宽到本科学历；2、具有相关行业工作经验者优先。教学4硕士研究生及以上学历水利水电专业1、具有副高及以上职称者可放宽到本科学历；2、具有相关行业工作经验者优先。教学4硕士研究生及以上学历建筑学专业1、具有副高及以上职称者可放宽到本科学历；2、具有相关行业工作经验者优先。教学4硕士研究生及以上学历工程造价专业或工程管理专业1、具有副高及以上职称者可放宽到本科学历；2、具有相关行业工作经验者优先。人文教育学院教学2硕士研究生及以上学历学前教育专业1、第一学历为学前教育本科专业；2、能够承担学前教育专业相关课程教学；3、积极参加学校的科研教改工作；4、积极承担并完成教研室根据需要分配的各项任务。教学2硕士研究生及以上学历汉语言文学、中文专业1、能够承担汉语言文学专业相关课程教学；2、积极参加学校的科研教改工作；3、积极承担并完成教研室根据需要分配的各项任务；4、有相关行业背景经验。教学2硕士研究生及以上学历人力资源管理专业1、能够承担人力资源管理专业相关课程教学；2、积极参加学校的科研教改工作；3、有相关行业背景经验优先；4、积极承担并完成教研室根据需要分配的各项任务。法学院教学1硕士研究生及以上学历法理学具有左边法律右边职业资格证教学2硕士研究生及以上学历民商法、合同法具有左边法律右边职业资格证教学1硕士研究生及以上学历知识产权法或民商法具有左边法律右边职业资格证科研1博士研究生法学有左边法律右边职业资格证新能源与环境工程学院教学1硕士研究生及以上学历能源动力类、电气类（方向为新能源发电）能够承担新能源发电相关专业课程（主要涉及太阳能、风能等新能源利用的系统设计、电站架设、变压并网等相关内容）的讲授工作教学2硕士研究生及以上学历汽车服务工程、车辆工程、机械类（方向为新能汽车）能够承担新能源汽车相关专业课程（主要涉及电机、电控等相关内容）的讲授工作医学院教学2硕士研究生及以上学历临床医学、诊断学1、副高及以上职称者可放宽到本科；2、有教学经验优先；3、取得相关执业资格证、有临床工作经验者优先。教学2硕士研究生及以上学历康复医学、康复治疗学1、副高及以上职称者可放宽到本科；2、有教学经验优先；3、取得相关执业资格证、有临床工作经验者优先。教学2硕士研究生及以上学历基础医学（医学物理学、病理生理学、药理学）1、副高及以上职称者可放宽到本科；2、有教学经验优先；3、取得相关执业资格证、有临床工作经验者优先。教学1硕士研究生及以上学历助产学1、副高及以上职称者可放宽到本科；2、有教学经验优先；3、取得相关执业资格证、有临床工作经验者优先。科研1博士研究生护理学，康复医学1、有教学科研工作经验优先；2、取得相关执业资格证、有临床科研工作经验者优先。国际交流学院教学1硕士研究生韩语1、有相关工作经验者可放宽至本科；2、有国外留学经验者优先。教学2硕士研究生及以上学历汽车方向1、能够开展双语教学；2、具有相关工作经验者优先。传媒学院教学2硕士研究生及以上学历播音与主持艺术专业1、有教学经验优先；2、具有2年电视新闻播音工作经验者可适当放宽。教学/科研1博士研究生播音与主持艺术专业或广电媒体采编播相关专业1、有教学经验优先；2、具有媒体采编播工作经验者优先。教学1硕士研究生及以上学历广播电视相关专业1、有教学经验者优先；2、具有新闻记者、编导从业经验者优先。1硕士研究生及以上学历影视表演相关专业1、有教学经验或省级个人获奖作品者优先；2、具有影视表演或电视文艺工作经验者优先。1硕士研究生及以上学历影视制作相关专业1、有教学经验或省级个人获奖作品者优先；2、具有影视制作工作经验者优先。

1、第一、二、三层次次人才原则上一人一议，具体待遇面谈。2、第四层次、第五层次、第六层次人才待遇如下表：

类别年薪（万）安家费校内住房科研启动经费工科文科第四层次人才20-5530三室两厅20-6010-20第五层次人才15-3520三室两厅15-605-15第六层次人才10-2510两室两厅10-155-10教授、正高10-20单身公寓副教授、副高8-18单身公寓讲师、硕士研究生6-15单身公寓

其他待遇：1、享受学校"三节"福利及年终奖励，科研业绩按学校科研奖励政策执行；2、学校缴纳"五险二金"，提供免费体检等福利；3、学校提供午餐补助、过渡性住房；4、高层次人才视情况解决配偶就业问题；5、解决子女就近入托入学问题；6、特别优秀的人才，学校将提供更丰厚的条件，待遇面议。

应聘者请将报名表和应聘材料（个人简历、学历学位证书扫描件、职称及其他相关证书扫描件）发送至邮箱：，电子邮件的主题："所学专业+毕业院校+姓名"。江西省南昌市昌北经济技术开发区英雄大道901号南昌理工学院人事处邮编：联系人：马老师（人事处）联系电话：0791-

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