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　　上海居住证积分的计算，很多人是在给孩子规划升学路径时才真正开始研究。现行体系下，总分达到120分是标准线，但这个数字怎么构成的，评分规则里有一些容易误判的地方。

　　积分由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决四部分组成。基础分和加分累加后，再扣除减分项，就是最终得分。

　　基础指标这块，年龄和学历的得分比较直接。年龄不超过43周岁直接拿满分30分，之后逐年递减。学历从大专的50分到博士的110分，跨度不小。需要特别注意的一点是，学历和职称只能选一项计分，不能叠加。社保缴费年限则是每满一年积3分，这是相对稳定的得分来源。

　　真正拉开分数差距的，经常是加分指标。这里面有几个关键项：

　　一、社保缴费基数。这是很多人提分的主要通道。最近4年累计36个月达到0.8倍基数加25分，1倍基数加50分，2倍基数直接加100分。如果最近3年有24个月达到3倍基数，能拿到120分加分，这个力度非常大。

　　二、紧缺专业。所学专业属于上海紧缺急需目录的，可以额外加30分。这个需要核对目录，不是所有专业都覆盖。

　　三、特定区域和服务领域。在远郊重点区域工作，每年加2分；在特定公共服务领域工作，每年加4分。这些是细水长流的积累项。

　　减分项里，有一条很容易被忽略但后果严重——提供虚假材料，一次扣150分。这意味着，一旦被认定材料不实，积分可能直接清零。行政拘留或刑事犯罪记录也会扣除相应分数，严重刑事犯罪则直接取消申请资格。

　　在实际操作中，因为积分体系涉及的加分条件多，且部分具体要求在公开文件中表述得并不细致，申请人自己评估时容易出现偏差。这种情况下，借助官方提供的积分模拟工具先做一次测算，是比较稳妥的做法。

　　官方测算渠道目前有好几种。最直接的是登录市人社局公共服务平台，在“积分管理”板块使用模拟打分工具。也可以去社区事务受理中心或区人才服务中心，由工作人员协助计算。手机端通过“随申办”小程序或APP，搜索居住证积分查询也能进入。

　　不过，工具测分只是一个参考。正式申请时，个人和公司都需要满足相应条件。个人方面，必须持有有效居住证，有合法稳定就业和社保缴纳记录，年龄在18到60周岁之间，积分自评达到120分，且无严重犯罪记录。公司则需要在上海完成工商注册、依法纳税，工商登记状态正常，未被列入黑名单。居住地址也有要求，租赁房屋必须完成备案，群租房、商住两用房等不能用来申请。

　　这里有个细节值得留意：申请积分是通过单位提出，网上联系人一般是公司人事。如果公司没有专人负责，可以指定递交材料的办事员作为联系人，但这个人不能为自己的积分申请递交材料。所以建议设置两个联系人，方便互相代交。

　　整个积分体系的规则不算简单，几个加分项之间的取舍会影响最终结果。对于学历不占优势的人，把社保基数提上去是一条可行的路径，但这需要提前规划时间窗口。具体到每个人的情况，底分不同，加分项的组合方式也不一样。

　　当规则复杂到需要综合多个变量来判断最优方案时，专业服务的存在就有其实际价值。在这个领域深耕多年的凡图落户咨询，对政策脉络和操作细节的把握，经常能帮申请人避开一些不易察觉的坑。积分背后对应的教育、医疗等公共服务资源，才是真正牵动人心的东西。