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　　社保转移单到手，新单位却拒收？这种断档最让人头大。以为离职就能直接提取公积金，结果卡在户籍证明上，白跑一趟。

　　很多沪漂在换工作间隙，容易混淆社保转移与账户清算的区别。养老保险可以异地接续，但医保经常只能就地清算销户。若没理清这两者的操作差异，不仅资金到账慢，还可能影响后续的参保连续性，甚至错失失业金的申领窗口。

　　别把转移当提取

　　离开上海时，养老保险关系是可以转走的。去社保中心开具转移单，交给新单位即可接续累计年限。这与“提取现金”不同，目的是保留缴费记录，毕竟养老金领取门槛一般与累计缴费年限挂钩。如果新单位暂时无法接收，或者你决定不再回沪工作，才涉及后续的资金处理问题。

　　相比之下，医疗保险的处理方式更为决绝。目前政策下，异地医保关系转移尚不完善，多数情况只能办理个人账户清算。这意味着你需要携带身份证、医保卡以及养老保险处开具的医保专用单，到指定区县医保中心办理销户。账户里的钱，包括个人缴纳部分和部分统筹资金，会在扣除一定费用后退还。这是一次性结清，此后该账户在上海即告终结。

　　公积金提取看户籍

　　离职后，住房公积金能否取出，关键看你的户籍性质。若是非上海户籍，且账户已封存至公积金中心，只需带上身份证、非上海户口本或户籍证明、离职证明，前往建行公积金业务受理点即可办理。款项一般会直接划入指定的建行储蓄卡，当场办结，不收取手续费。

　　但若账户仍封存在原单位，流程则稍显繁琐。你需要先联系原公司盖章确认，或自行购买申请单和提取证明。这一步经常受制于企业配合度，建议提前咨询原单位HR，明确具体所需材料，避免反复奔波。

　　对于上海户籍人员，离职后无法直接提取公积金，但可以以自由职业者或城镇居民身份，在户籍所在地继续缴纳社保。这包括了养老和医疗两项基本保障，确保待遇不中断。若有境外工作经历且当地有社保，也可选择在当地缴纳，以便日后使用。

　　失业保险金并非人人可领

　　很多人误以为只要交了失业保险，离职就能领钱。事实是，非上海户籍人员一般不具备在上海领取失业金的资格。即便单位依法缴纳了失业保险，这笔钱在离职时也无法转化为现金补贴。只有上海户籍人员，在符合特定条件并办理复杂申领程序后，才可能通过各区县职业介绍所领取。

　　社保缴纳与居住证并无直接绑定关系。只要存在劳动关系，单位就必须依法缴纳社保。外地城镇户籍在上海一般缴纳五险，而非城镇户籍早期多缴纳三险，不过随着政策并轨，越来越多的单位开始为非城镇户籍员工缴纳五险。至于住房公积金，外地城镇户籍理论上应缴，但执行中常有单位省略；非城镇户籍则普遍不缴。

　　在办理劳动合同备案或社保登记时，部分地区可能要求提供失业证、求职证或暂住证等材料，这时户口本就派上了用场。虽然日常缴纳社保无需出示户口本，但在这些特定行政环节，它仍是重要的身份凭证。

　　面对复杂的社保公积金规则，核心在于分清“转移”与“清算”的适用场景。养老保险重在累计，尽量接续；医保和公积金在非沪籍离职时多涉及销户提取。理清这些路径，才能避免在换工作间隙出现保障真空。