陈老师微信 请扫描加好友

提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

• 上海留学生落户/留学生落户上海/留学生落户上海政策咨询
• 研究生上海落户/上海落户政策2022硕士/上海应届生落户咨询
• 咨询电话：13671738356（微信同号） 陈老师
• 扫一扫二维码，24小时提供一对一免费落户上海咨询

　　不少家长因对政策细节掌握不足，即便已满足缩短年限的落户条件，仍按常规7年路径等待，错失更早申报的机会。

　　以居转户为例，部分申请人实际符合加速通道要求，却因未及时核对自身情况而延迟办理。关键在于确认是否属于特定人才类别、社保与个税匹配状态，以及材料链条的时间线是否连贯可印证。

　　居转户常见加速路径要点

　　维度包括：企业科技和技能人才通道、创业投资类人才、技术转移成果突出者、创投机构高管等情形，不同路径对应不同的居住证与社保年限要求。

　　一、企业科技和技能人才适用情形

　　该路径适用于劳动合同岗位明确为科技或技能类（如技术工程师、软件开发等），且近4年内累计36个月社保基数达到上年度社平工资3倍，同时个税与社保合理对应。可从这句话展开：可按这几项核对

　　（1）岗位性质需为科创相关，管理类职务通常不纳入此通道；

　　（2）36个月3倍社保不要求连续，但申请时需处于3倍缴纳状态；

　　（3）其余月份社保建议不低于1倍，以维持整体缴纳稳定性。

　　二、创业投资类人才适用情形

　　若所在企业获得经备案的孵化器或创投机构投资，且个人持股比例及投资额达到相应门槛，居住证与社保年限可缩短至5年、3年，甚至直接申请落户。具体取决于首轮或累计投资额及持股比例。

　　三、技术转移成果突出者适用情形

　　在技术转移机构工作满1年，并作为技术合同第一完成人，近3年累计实现技术交易额达1000万元及以上，可将年限缩短至5年；交易额更高者，年限进一步压缩或直接申请。

　　四、创投机构高管适用情形

　　担任本市创业投资机构合伙人或副总裁以上职务，且近3年累计24个月按3倍基数缴纳社保并匹配个税，居住证与社保年限可缩短至2年；若完成累计3000万元投资，可直接申办。

　　问：社保基数达标但岗位是管理岗，能走科技人才通道吗？

　　答：通常不能。该通道明确要求劳动合同岗位属于科技或技能类，总裁、财务总监等管理岗位一般不符合认定标准。

　　问：36个月3倍社保是否必须连续？

　　答：不要求连续，但需在最近4年内累计满36个月，且申请时仍处于3倍缴纳状态，同时个税应与社保基数合理对应。

　　关键看材料一致性与主体一致性是否成立，建议先核对岗位性质、社保记录与个税数据是否形成闭环，再推进后续步骤。

　　了解自身是否契合某条加速路径，有助于避免因信息差而延长等待周期。政策适用性需结合个人实际材料判断，而非仅凭年限推算。

　　口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。