2022-11-060次浏览来源：网络
文/香妈教育日记 导语：现在国内竞争激烈，很多大学生毕业之后并不能及时找到工作，基本上都是学历不达标或者是能力不能满足用人单位的要求。 面对这种情况，有条件的家庭就想把学生送到国外进行更加“先进的教育”，也就是我们最常说的“镀金”。 前几年出国的学生非常多，家长和学生都希望自己有留学经历之后回到国家找到一个好工作，可是事实并不是这样的，现在“海归”的留学生好像已经并不吃香了。 前段时间有一个协会特别火，这个协会就是“海归废物回收互助协会”，网友简称：海废，这个协会存在的目的就是方便留学生们的沟通，还有失业和找不到工作的问题。 笔者大约看了一下，这个群已经有多人了，数量是多么的庞大，也证明了现在“海归”学子也面临着就业难的问题。 其中有一位来自于美国的留学生在视频中跟我们分享自己的留学经历，并称自己留学期间已经花费了100多万，这仅仅是5年的花销，这样大的花销也是普通人家承受不起的。 这位海归的学生在国内面试了几家公司工资都只是4000块钱左右，其中给的最高的工资就是4500块钱，那500块钱也是看着他是留学生才多给他的。 笔者相信这样的局面是家长和学生都想不到的，谁都想不到出国留学的学生工资能这么低，就算是国内普通本科院校毕业的学生工资也能达到4000块钱。 这种情况的出现也让人觉得唏嘘不已，很多网友都陆续调侃：这5年跟没留学一样，白白浪费这么多钱。 也有网友人认为当初出国的目的就是崇洋媚外，现在通过疫情的影响，回国找不到工作是应该的。 有一位985毕业的大学生也发表了自己的看法，他说自己大学期间才花了元，毕业后月入，这样的收入也是让人实名羡慕了。 其实大多数人还是认为留学生回国好找工作，谁都没想到会有今天这种局面发生，为什么现在留学生找工作具有困难性了呢？ 其实按照常理来讲，留学生根本不会出现找不到工作的情况，现在出现这种情况肯定不是一个原因导致的。 首先，现在国内的教育正在蓬勃发展，国内优秀的大学生也越来越多，甚至已经出现“本科生一抓一大把”的局面。 而且现在用人单位更加倾向于校招，所谓的校招就是学校和单位的合作，这样既解决了学生的就业问题也解决了用人单位的招聘问题。 而且大部分毕业生都愿意从基层做起，刚开始也不会对工资有太高的要求，而留学生就大相径庭了，很多留学生海归回来就想从管理层做起，工资要求也是较高的。 不仅对工资要求高，还对公司要求高，这样的局面就像是他在选择公司，而不是公司选择他，留学生并不能摆正自己的位置，而且行为举止和国内职场人不一样，工作效率也不是特别高，才导致很多用人单位并不想聘用留学生。 其次，留学生的学历并不能得到证明，能力更是得不到证明，现在留学生质量越来越差，基本上都是去国外镀金，只要家里条件足够优渥就可以。 在以前学生时候通过自己的努力才能拥有出国留学的机会，基本上一个学校只有1-3个名额，只有各个方面都优秀的学生才能成功出国，这才是真正的留学生。 所以现在留学生学历贬值是一定的，现在国内的大学世界排名正在逐步上升，清华北大在2021年世界大学排名中已经位列世界第16位，况且现在我国飞速发展，所有人对于国外大学已经不是那么过分着迷了。 最后，现在网络比较发达，有的学生甚至在家就能获得国外大学的毕业证，很多用人单位都会看你的履历来证明你到底是不是真材实料的留学生。 笔者认为，以上就是导致留学生处于尴尬位置的原因，笔者觉得如果学生学习足够优秀的话，在国内上大学也是不错的选择，也能找到好的工作。 总而言之，是金子在哪都会发光，不管是留学生还是国内的学生，只要自己足够努力，就一定能找到属于自己的位置。 今日话题： 你会选择让你的学生出国留学吗？ （以上图片均来自网络，如有侵权请联系删除）
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