陈老师微信 请扫描加好友

提供最新落户政策及一对一落户上海咨询方案

• 上海留学生落户/留学生落户上海/留学生落户上海政策咨询
• 研究生上海落户/上海落户政策2022硕士/上海应届生落户咨询
• 咨询电话：13671738356（微信同号） 陈老师
• 扫一扫二维码，24小时提供一对一免费落户上海咨询

案例:

某公司员工王某认为至2015年4月上海市居住证累计办理月份84个月，社会保险累计缴费月数84个月，同时具有工程师中级职称，已符合持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口(以下简称居转户)的条件，所以委托公司人事予以申请。

经人才中心核查，王某2013年1月份居住证到期，由于本人忘记续办居住证，造成居住证有效期中断，直到2013年10月份才办出新的居住证。但2013年1月至2013年10月单位仍正常给王某缴纳社会保险。

根据《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口办法》的通知(沪府发〔2012〕12号)和《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口试行办法》实施细则(沪人社力发（2009）23号)政策规定，“持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年”，是指持证期间按规定参加本市城镇职工社会保险，正常缴费累计满7年。因此王某2013年1月至10月的社会保险共计10个月不能计入持证期间正常缴费的社保累计月数。王某暂时不能办理居转户。

点睛:

这个案例告诉我们，居转户政策中规定的“持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年”这一条件，有两个含义：一是指持证期间缴纳的社会保险，二是指正常缴纳的社会保险，持证期间应当正常缴费未缴而补缴社会保险费的，不作为本项计算正常缴纳社会保险费年限的依据。